dLC Consulting
Consultoría de RRHH

Apoyamos a las empresas en los procesos de cambio cultural o tecnológico, desde el diseño de la estrategia previa al cambio hasta después de su implantación.

  • Ayudamos a las organizaciones a identificar los gaps entre la situación actual y la futura (en procesos, comportamientos, etc.) y a analizar el impacto.

  • Definimos la mejor estrategia para abordar los cambios y transformaciones culturales.

  • Diseñamos planes y acciones específicas de comunicación (interna y externa) y generamos los documentos necesarios para impulsar y facilitar dichos cambios.

  • Elaboramos los planes y acciones de formación necesarios para facilitar la transición.

  • Apoyamos en la creación de la red de agentes del cambio, que actuarán como impulsores y soporte en la implantación del cambio, tanto en la identificación de las personas que conformarán la red como en su involucración.